アサーション（団体によっては「アサーティブネス」)は
　　世間一般ではまだそれ程知られていないようですが、カウンセラーや教育等、
　　「対人援助職」の世界では、対人コミュニケーションのスキル／哲学として浸透しているようです。

　　また、近年ではビジネスの世界でも、少しづつ知名度が広がりつつあります。

　　アサーションについては様々な本やセミナー等がありますし、
　　ネット上にもたくさんの情報がありますが、
　　ここでは私の視点から、アサーションを書いてみたいと思います。

　 ■アサーション＝基本的人権

　　アサーションは書籍やセミナーの販売上、「コミュニケーションスキル」と
　　紹介される事が多いのですが、アサーションの土台は「基本的人権」です。

　　コミュニケーションと基本的人権に、なんの関係が？と思われたかも知れません。

　　前回、アサーションを一言でまとめると、
　　「潔く・爽やかで・穏やかな　自己主張コミュニケーション」
　　であるとお伝えしました。

　　アサーションは、人には誰にでも「自己表現の権利」があると考えます。
　　他者の権利を侵さなければ、自己表現する権利を使って良いということです。

　　そして、自己表現の権利は、基本的人権に含まれるものです。

　　これは、相手がアサーションを知らなくても同様です。
　　そもそも、アサーションはまだ日本ではそれ程知られていません。

　　アサーションを知っているかいないかに関わらず、人には誰にでも
　　自己表現の権利はありますから、「潔く・爽やかに・穏やかに」
　　自己表現していく事を目指すのがアサーションです。

　　文責：コンサルティング事業部　山下